ТОП-5 вакансій для топ-менеджерів

1 березня 202115:43

Вдале поєднання особистих, ділових, професійних якостей — запорука успіху керівника.

Аналітики robota.ua підготували добірку актуальних вакансій для топ-менеджерів на території України.

Фінансовий директор у Concert.ua (Київ):

компанія, яка надає сервіс з продажу квитків, запрошує приєднатися до команди;
вимоги: досвід роботи від 3-х років на керівних посадах у сфері фінансового обліку; вища освіта (бухгалтерія, економіка, фінанси); досвід впровадження продуктів 1С, взаємодії з розробниками даної платформи; досвід роботи з 1С 8.3 (знання 1С: ERP вітається);
роботодавець пропонує: зарплату — 45 000 грн.

HR-директор/менеджер у “Власна Ферма” (Житомир):

мережа продуктових магазинів шукає фахівця. Серед вимог до кандидатів: досвід роботи не менше 1 року; розуміння основних HR-процесів;

обов’язки: управління напрямком; пошук та підбір топ-персоналу; адаптація співробітників; створення умов для згуртованості всіх співробітників (командний дух та увага до особистості); ведення дистанційних програм навчання; участь у створенні корпоративних заходів (конкурси, свята тощо); участь у створенні систем оцінки персоналу; систематичне оцінювання персоналу.

ІТ-директор в Estro (Луцьк):

мережа магазинів взуття та аксесуарів відкриває вакансію;
вимоги до кандидатів: управлінські: досвід роботи на аналогічній посаді від 3-х років; технічні: досвід і вміння в програмуванні; серверне ПЗ: Windows Server (2012\\2016): Active Directory, кластеризація, DNS, Terminal Services, RemoteApp, DFS, файлові служби, резервне копіювання, володіння PowerShell; гіпервізори: Windows Hyper-V Server; СУБД: MS SQL Server; мережеві пристрої: RouterOS, D-LINK, TP-LINK: обов’язково VPN\\GRE\\IPSec, routes, CAPsMAN, Firewall, в перспективі iOS (Cisco).

Начальник виробництва в Life Time (Ірпінь):

інтернет-магазин, який займається продажем товарів в ОАЕ та США, шукає фахівця;
для роботодавця важливо, щоб кандидат: мав успішний досвід роботи начальником виробництва не менше 3-х років; знав сучасні виробничі технології; мав досвід роботи на серійному виробництві; навички роботи з персоналом (20 осіб), був стресостійким; мав досвід впровадження автоматизованих систем управління;
гарантується: ставка — 30 000−50 000 грн.

Головний лікар, медичний директор в ON CLINIC (Дніпро):

провідний медичний центр європейської мережі оголошує конкурс на вакансію;
для роботодавця важливі: вища медична освіта (управління охороною здоров’я та економічна — будуть перевагою); досвід роботи на керівних посадах у сфері медицини; володіння ПК на високому рівні; досвід роботи в приватних центрах; хороші організаційні навички та лідерські якості;
функціональні обов’язки: організація роботи колективу з надання своєчасної та якісної медичної та лікарської допомоги населенню; залучення до роботи фахівців, впровадження нових засобів і методів профілактики, діагностики та лікування, а також нових організаційних форм надання медичної допомоги населенню та роботи персоналу; оцінка кваліфікації лікарів, контроль за своєчасним підвищенням; контроль ведення медичної документації; навчання та контроль дотримання стандартів обслуговування, виконання показників.